Wielkanoc w prezencie od pracodawcy

Według danych GUS w 2018 roku ceny detaliczne żywności w Polsce wzrosły średnioo 2-3,5 proc. Ekonomiści szacują, że w tym roku trend ten utrzyma się na podobnym poziomie,co oznacza, że zbliżające się święta wielkanocne będą jeszcze droższe. To doskonały moment dla firm, ...
24 wyjątkowych Partnerów wielkanocnej oferty Sodexo

W tym roku w elitarnym gronie Partnerów limitowanej edycji świątecznej Karty Podarunkowej Sodexo znalazły się aż 24 marki i firmy – liderzy rynkowi, oferujący atrakcyjne zniżki i promocje.
Pracodawca pomaga zajączkowi

Walentynki, Dzień Kobiet, urodziny – firmy szukają okazji, w których mogą pokazać pracownikom, jak ważnym są dla nich ogniwem. Zbliżające się święta wielkanocne to dobry czas, aby zadbać o zadowolenie zatrudnionych osób wręczając im odpowiednie upominki. Z analiz Sodexo ...
Zdrowy styl życia wygrywa ze stabilnością wynagrodzenia

Ewolucja postaw Polaków wobec pracy jest faktem. Pociąga ona za sobą zmiany w oczekiwaniach wobec idealnego pracodawcy. Stabilność i przewidywalność wynagrodzenia są kluczowe dla 73% pracowników. Zdrowy styl życia jest ważny dla 76% Polaków. Takie wnioski płyną z Raportu...
Alternatywa dla podwyżki

Według szacunków NBP wzrost wynagrodzeń w 2019 roku wyniesie 6,8%. Ministerstwo Finansów przewiduje, że wynagrodzenia w gospodarce narodowej wzrosną o 5,6%, przy wzroście 6,1% w sektorze przedsiębiorstw. Co ciekawe, 76% pracowników wyżej ceni inicjatywy wspierające zdrow...
Garsonka i garnitur odchodzą do lamusa

Bezpośredniej i swobodnej atmosfery – tego oczekują pracownicy w Polsce. Aż 97% stawia na mniej formalny styl pracy. Coraz większego znaczenia nabierają inicjatywy służące integracji zespołu. Wspólne posiłki docenia 82% pracowników. To podpowiedzi dla zespołów HR płynące...
Pracownicy chcą mieć wpływ na działania HR

Czasy, w których pracownik był wyłącznie narzędziem w rękach pracodawcy i posłusznie wykonywał powierzone mu obowiązki odchodzą do lamusa. Aż 92% Polaków chce mieć wpływ na działania HR, rozwój firmy i uczestniczyć w tworzeniu kultury organizacji – wynika z raportu „Czte...
Pracodawca w ogniu oczekiwań pracowników

W raporcie „Cztery osobowości – jeden rynek pracy” opracowanym przez Antal i Sodexo, wyraźnie widać, że pracownicy doskonale wiedzą, jakie oczekiwania mają wobec pracodawcy. Wnioski są jednoznaczne, Polacy chcą pracować w nieformalnej atmosferze, mieć wpływ na działania ...
Czy HR zapomniał o podstawowych potrzebach pracowników?

Pracodawcy prześcigają się w oferowanych benefitach. Coraz częściej wymyślają wyszukane rozwiązania, które mają trafić w gusta zatrudnionych, odpowiednio ich zmotywować i stanowić wartość dodaną dla comiesięcznej pensji. Pytanie tylko czy niewykorzystany karnet na siłown...
Lojalni przez duże „L”

Jak aktywizować i motywować sprzedawców?
Wielkanoc w prezencie od pracodawcy

Według danych GUS w 2018 roku ceny detaliczne żywności w Polsce wzrosły średnioo 2-3,5 proc. Ekonomiści szacują, że w tym roku trend ten utrzyma się na podobnym poziomie,co oznacza, że zbliżające się święta wielkanocne będą jeszcze droższe. To doskonały moment dla firm, ...
24 wyjątkowych Partnerów wielkanocnej oferty Sodexo

W tym roku w elitarnym gronie Partnerów limitowanej edycji świątecznej Karty Podarunkowej Sodexo znalazły się aż 24 marki i firmy – liderzy rynkowi, oferujący atrakcyjne zniżki i promocje.
Pracodawca pomaga zajączkowi

Walentynki, Dzień Kobiet, urodziny – firmy szukają okazji, w których mogą pokazać pracownikom, jak ważnym są dla nich ogniwem. Zbliżające się święta wielkanocne to dobry czas, aby zadbać o zadowolenie zatrudnionych osób wręczając im odpowiednie upominki. Z analiz Sodexo ...
Zdrowy styl życia wygrywa ze stabilnością wynagrodzenia

Ewolucja postaw Polaków wobec pracy jest faktem. Pociąga ona za sobą zmiany w oczekiwaniach wobec idealnego pracodawcy. Stabilność i przewidywalność wynagrodzenia są kluczowe dla 73% pracowników. Zdrowy styl życia jest ważny dla 76% Polaków. Takie wnioski płyną z Raportu...
Alternatywa dla podwyżki

Według szacunków NBP wzrost wynagrodzeń w 2019 roku wyniesie 6,8%. Ministerstwo Finansów przewiduje, że wynagrodzenia w gospodarce narodowej wzrosną o 5,6%, przy wzroście 6,1% w sektorze przedsiębiorstw. Co ciekawe, 76% pracowników wyżej ceni inicjatywy wspierające zdrow...
Garsonka i garnitur odchodzą do lamusa

Bezpośredniej i swobodnej atmosfery – tego oczekują pracownicy w Polsce. Aż 97% stawia na mniej formalny styl pracy. Coraz większego znaczenia nabierają inicjatywy służące integracji zespołu. Wspólne posiłki docenia 82% pracowników. To podpowiedzi dla zespołów HR płynące...
Pracownicy chcą mieć wpływ na działania HR

Czasy, w których pracownik był wyłącznie narzędziem w rękach pracodawcy i posłusznie wykonywał powierzone mu obowiązki odchodzą do lamusa. Aż 92% Polaków chce mieć wpływ na działania HR, rozwój firmy i uczestniczyć w tworzeniu kultury organizacji – wynika z raportu „Czte...
Pracodawca w ogniu oczekiwań pracowników

W raporcie „Cztery osobowości – jeden rynek pracy” opracowanym przez Antal i Sodexo, wyraźnie widać, że pracownicy doskonale wiedzą, jakie oczekiwania mają wobec pracodawcy. Wnioski są jednoznaczne, Polacy chcą pracować w nieformalnej atmosferze, mieć wpływ na działania ...
Czy HR zapomniał o podstawowych potrzebach pracowników?

Pracodawcy prześcigają się w oferowanych benefitach. Coraz częściej wymyślają wyszukane rozwiązania, które mają trafić w gusta zatrudnionych, odpowiednio ich zmotywować i stanowić wartość dodaną dla comiesięcznej pensji. Pytanie tylko czy niewykorzystany karnet na siłown...
1
2
3
4
5
6
7
Na Twój adres e-mail została wysłana prośba o potwierdzenie subskrypcji.
Potwierdzając subskrypcję wyrażasz zgodę na przetwarzanie Twoich danych w celu otrzymywania treści publikowanych w serwisie.